非全日制员工发生工伤，可以享受工伤保险待遇吗？

按规定是可以的。《工伤保险条例》规定，包含有雇工的个体工商户在内的用人单位应当为本单位全部职工或者雇工参加工伤保险；用人单位的职工和个体工商户的雇工，均有依照本条例规定享受工伤保险待遇的权利。从事非全日制工作的劳动者，只要与用人单位建立了劳动关系，如果发生工伤，依法享受工伤保险待遇。其中，参加了工伤保险的，除了停工留薪期待遇、一次性伤残就业补助金等少数待遇由用人单位支付外，其他相关待遇均由工伤保险基金支付；应当参加而未参加工伤保险的，所有待遇全部由用人单位支付。