迎顺建设集团有限公司招聘简章


发布日期:2019-10-25 11:54 访问次数: 信息来源:威海市人力资源和社会保障局 字号:[ ]


公司地址:威海市经区青岛中路256号丰禾国际迎顺集团大厦17楼

咨询电话:0631-5984165/13371179097王女士/13326302343李女士

招聘邮箱:yingshunssl@163.com

 

                                                                                                                   

序号岗位名称岗位职责岗位要求招聘人数薪酬待遇
1项目经理(1)贯彻执行国家有关法律、法规、政策和标准,执行公司各项管理制度。

 

(2)严格履行与集团签订的目标责任书,并进行阶段性的控制,确保目标实现,严格履行与建设单位签订的合同。

(3)负责组织施工组织设计的编制和工程结算的编制,坚持项目过程精品,动态管理,标价分离,严格严惩。

(4)负责建立成本控制体系,主持编制和组织实施施工合同内容的施工进度计划,按时向公司报送工程实物完成量,按时向业主收取工程进度款,加强成本管理,做好经济分析和核算。

(5)负责合理统筹安排好项目工程的物资、劳动力、施工技术、设备、后勤、行政、社会治安综合治理、文明施工等的管理工作,搭建和管理项目团队。

(6)负责贯彻公司安全方针和总体目标,并与政府相关部门、业主、监理、分包单位的协调工作。

(7)根据公司的年、季、月度施工生产计划,组织编制施工项目的年、季、月度计划以及劳动力、材料、构配件资金等需用量计划。

(8)科学地组织和管理进入施工现场的人、财、物等各生产要素,协调与各单位的关系,及时解决施工中出现的问题,确保施工项目管理目标的实现。

(9)负责经济技术资料管理,及时办理各种签证和向建设单位、其他有关单位办理结算、索赔。

(10)负责组织实施工程验收前的各项准备工作和验收后的资料报送报审备案等工作,工程回款和分包结算,负责分包款分配和审批,对本项目工程完工后的工作总结。

(1)大学统招专科及以上学历,工民建相关专业,有建造师执业资格。

 

(2)十年以上相关工作经验,熟悉项目管理包括技术、质量、造价等相关知识。

(3)熟练使用办公软件,具备沟通协调能力,具有团队管理能力,以及市场开拓能力。

3工资:10000-15000元/月+项目承包(目标责任奖)
2技术负责人(1)负责项目技术管理,是项目技术管理第一责任人,负责组织落实“三检一交”工作,组织参与项目全过程的各项迎检验收工作。

 

(2)负责项目质量管理,定期组织召开质量专题会,组织对不合格品的处置及管控,处理一般不合格品;对关键、特殊工序以及质量通病进行技术交底,并全过程监控。

(3)监督检查项目工程技术资料的整理等。

(4)负责与甲方、设计、勘察、监理等内外相关方的技术沟通协调、组织图纸会审及施工技术签证。

(5)负责组织技术员、质检员及分包做好技术/质量交底,检查技术交底的执行情况,对不符合要求的提出整改措施,以及项目工程的产品防护和交付的监督管理工作。

(6)主持编制质量计划/施工组织设计及其他专项施工方案(含专家论证)、技术交底(关键分项)、进度计划,并监督落实。

(1)大学统招专科及以上学历,工民建及相关专业,具有建造师执业资格。

 

(2)8年以上工程品质管理及施工技术交底方面的管理经验,爱岗敬业,有领导力、执行力。

(3)熟悉本专业的各项施工工艺及验收标准;熟悉土建类施工图、施工管理和有关土建的施工规范及要求,掌握项目规划、建筑设计、施工、验收规范 。

3工资:7000-9000元/月+项目承包(目标责任奖)
3技术员(1)现场定位放线、现场标高控制,复核原始测量数据,并做好验收。

 

(2)参与安全巡查,及时排除安全隐患。

(3)参与质量旁站监督,避免质量问题发生,参与监督材料使用,杜绝材料浪费。

(4)参与图纸会审和编制施工组织设计。

(5)在技术负责人的领导下,负责本项目各专业技术管理工作。

(6)认真落实各项管理制度和措施,负责分项工程及检验等相关工程技术资料编写及收集整理,确保满足工程不同阶段的检查验收工作。

(7)参与制定技术措施,QC小组活动,配合项目部完成迎检、验收等相关工作。

(8)对施工人员换进行技术、质量、安全交底,在过程中指导监督。

(9)负责进场材料物资质量证明及试化验报告的收集整理和存档工作,技术资料翻样,外加工计划,加工图的编制工作。

(10)负责技术资料收集、整理、归档工作,如项目工程竣工图纸、竣工技术资料组卷的收集装订上报移交工作,编制竣工图,做好项目技术总结。

(11)根据公司要求协调技术负责人做好技术管理有关的信息化建设。

(1)大学统招专科及以上学历,公用与民用建筑专业。

 

(2)熟练使用经纬仪、水准仪等测量工具。3年以上相关管理工作经验,熟悉国家及地方相关法规、政策,熟悉土建类施工图、施工管理和有关土建的施工规范及要求。

(3)贯彻执行国家有关法律、法规、政策和标准,执行公司各项管理制度。

5工资:4000-7000元/月+项目承包(目标责任奖)
4土建/安装经济师(1)负责编制工程施工图预算及目标成本控制指标,负责分阶段编制成本分析报告实施动态成本分析;

 

(2)负责工程施工过程中工程量计算,现场测量、影像资料收集等。负责每月按期提报分包进度结算并按流程审批。负责分包竣工结算并按流程审批;

(3)负责编制月度进度结算并按期提报甲方。负责编制工程竣工结算并按合约提报甲方;

(4)负责项目经济相关文件的起草、审批、签发、存档。负责洽商签证的签认。负责建立项目部合同台账、变更及洽商台账、结算及付款台账,并定期与集团相关部门核对;

(1)大学统招专科及以上学历,工程造价、工民建、工程管理相关专业,有预算员或造价师、建造师证;

 

(2)熟悉预算、造价、造价软件等相关知识,熟知施工、设计、成本、材料、工期管理;

(3)有5年以上造价工作经验;

5工资:5000-8000元/月+项目承包(目标责任奖)
5安全员(1)负责组织制定和贯彻安全生产的方针、政策、法令、规定及公司安全生产规章制度,并对现场施工进行安全监督检查,落实安全文明创优的各项措施。

 

(2)负责对施工队伍的安全交底、安全教育、安全生产考试。

(3)坚决制止违章指挥和违章作业,有权进行处罚,甚至停工处置。

(4)负责工程施工环境的检查、检测、控制、评定工作。

(5)负责设备的安拆、检测、移交使用、安全管理及过程巡检工作。

(6)负责企业消防安全管理。加强防火重点部位消防设施的配备和巡查,采取措施,消除隐患,防止火灾的发生。

(7)负责与安全管理相关的信息化建设,负责安全资料的收集整理归档。

(1)大学统招专科及以上学历,工民建相关专业,安全考核C证优先。

 

(2)有土建专职安全员岗位工作经验及现场施工经验者优先。

(3)熟悉国家和地方的法律法规和标准,并能熟悉运用;熟练使用办公软件。

3工资:4000-6000元/月+项目承包(目标责任奖)
6施工员(1)根据项目进度计划及质量规划,执行项目进度、质量、安全管控措施;

 

(2)严格按规范及操作规程向生产班组全员进行技术安全交底并监督执行;

(3)负责项目工程的混凝土试块、制作钢筋、防水等各种材料的试化验检工作;

(4)负责项目的工序交接,负责参与全程技术测量、定位、放线、计量、技术复核、隐蔽验收、三检一交、分部分项验收等具体技术实施及复核工作,并认真做好施工日志记录。

(5)协助生产经理做好分包劳动力调配。

(6)负责项目部分材料及设备计划的编制及审查。

(7)负责收集部分项目施工过程资料。

(1)大学统招专科及以上学历,工民建相关专业。

 

(2)5年以上相关工作经验。

(3)熟悉施工工艺、验收标准、操作规程、安全文明规范。

(4)爱岗敬业,有团队协作精神,有事业心,进取心。

3工资:5000-7000元/月+项目承包(目标责任奖)
7土建/安装资料员(1)能够独立完成土建及安装技术资料;

 

(2)负责工程档案资料的收集、分类、整理及归档工作;

(3)电子档案的扫描、整理;

(4)建筑工程资料的检查及汇总。

(1)大学统招专科以上学历,工民建相关专业;

 

(2)熟练使用常用办公软件及网络应用;

(3)工作认真,责任心强,团队能力强,具备较好的协调、沟通能力;

(4)有2-3年以上相关工作经验。

3工资:4000-5000元/月+项目承包(目标责任奖)
8塔吊司机、升降机司机、拖拉机司机(1)年龄在55周岁以下;

 

(2)有相关上岗证(塔吊司机证/升降机证/拖拉机驾驶证),能够独立上岗操作;

(3)有建筑行业工作经验优先。

5工资面议,交社保。
9项目零工(1)63周岁以下、身体健康;

 

(2)在工地干零活,经验不限;

10工资面议,可提供吃住。

 










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